ستون مقالات به روز شد: پرستاری ، پرستار می خواهد

کمبود نیروی انسانی در سیستم درمانی کشور باعث شده است که هم اکنون هر پرستار به تنهائی به اندازه بیش از چهار پرستار انجام وظیفه نماید.

این مورد باعث شده است خلاقیت ها و قابلیت های پرستاران نادیده گرفته شده و در زیر فشار سنگین کار سرکوب شود چه بسا موارد حیاتی زیادی که می بایست با تامل و مراقبت بیشتر از بیماران به آنها پی برده شود بعلت نبود نیروی انسانی کافی گزارش نمی شود و این امر باعث می شود سیکل گردش درمانی بیماران دچار نقص گردیده و بیماران زیادی بعلت نبود مشاهدات پرستاری مستند زیر تیغ جراحی رفته یا بدون تشخیص مرخص گردند .

در حالیکه با برطرف نمودن مشکل نیروی انسانی در بیمارستانها و مراکز بهداشتی و درمانی پرستاران ما خواهند توانست آخرین متدها و روش های نوین پرستاری جهان را به مرحله اجرا گذاشته و در این بین در سیستم تشخیصی نیز تاثیرگذار خواهند بود.

از آن سو نیز بیماران به عنوان مصرف کنندگان خدمات پرستاری خواهند توانست طیف وسیعی از خدمات پرستاری را با استانداردهای جهانی و با کیفیت بالا دریافت نمایند .

چرا که گزارش های پرستاری پرونده بیماران از مستندترین مدارکی است که در جهت تشخیص و درمان بیماران به کار می رود در حالی که در بیمارستان های ما به این موضوع توجه خاصی نشده و اگر به همین شکال پیش برود و یافته ها و مشاهدات پرستاری درج شده در گزارش های پرستاری مورد بررسی و بازبینی توسط پزشکان قرار نگیرد نخواهیم توانست ارتباط علمی بین پزشک و پرستار را رسمی تر نماییم و پرستاران ما تنها مجری دستورات پزشکی بیمارانی خواهند بود که بدون توجه به گزارشات پرستاری آنها صادر شده است.

متن کامل را اینجا بخوانید.

تماشاخانه

پشت حصار پارک‌ها چه خبر است؟/ قطع درختان با رمز «زنده باد درخت»!؟ (فیلم)

زاکانی چقدر برای تهران مفید بوده‌است؟ وعده‌ها یا خیالبافی‌های یک شهردار! تهران دلخوش کدام یک است؟ (فیلم)

فیلم های دیگر