همچنين از روساي مناطق آموزش و پرورش خواسته شده، روزهاي كاري افرادي كه در محل خدمت كنوني به تحصيل اشتغال دارند، حتي‌الامكان با برنامه تحصيلي دانشگاه هماهنگ شود.

استمرار فعاليت مدارس روستايي، كمتر از ‌١٥ نفر دانش‌آموز كه داراي معلم است، براي حفظ پوشش تحصيلي افراد واجب‌التعليم، بلامانع است.

به گزارش ايسنا، در توضيحاتي كه توسط وزارت آموزش و پرورش پيرامون نحوه اجراي چارچوب ساماندهي و مديريت نيروي انساني ارايه شده، با توجه به اين كه ماموريت به تحصيل به استناد ماده ‌٦١ قانون مديريت خدمات كشوري ممنوع است، درباره فرهنگيان مامور به تحصيل تصريح شده است: براي كمك به پيشرفت تحصيلي فرهنگيان، بر اساس استعلام صورت گرفته از معاونت رياست جمهوري آن افرادي كه مامور به تحصيل هستند، كمافي‌السابق ماموريت آنان ادامه خواهد داشت و سازماندهي افرادي كه از اين به بعد در دانشگاهي غير از شهر محل خدمت خويش پذيرفته مي‌شوند، به صورت انتقال موقت، پس از بررسي و تاييد اداره كل امور اداري صورت خواهد گرفت.

بنابراين گزارش، به منظور ايجاد فرصت كافي براي تعيين تكليف بازنشستگان پيش از موعد، ماموران دستگاه‌ها و ساير موارد، مهلت اجراي طرح ساماندهي نيروي انساني تا پانزدهم شهريور امسال تمديد شد.

در توضيحات وزارت آموزش و پرورش پيرامون نحوه‌ اجراي چارچوب ساماندهي و مديريت نيروي انساني درباره سقف مبلغ حق‌التدريس آمده است: در صورتي كه تلاش‌هاي اين وزارتخانه براي افزايش بودجه سال جاري به ثمر برسد، سقف اعتبار ابلاغي قابل افزايش خواهد بود كه به تناسب آن از ميزان تدريس مدير و معاونان مدارس كاسته خواهد شد.

در همين راستا موارد استثنا براي پرداخت حق‌التدريس در سقف اعتبارات ابلاغي، به عهده كميته برنامه‌ريزي استان بوده كه با رعايت قوانين و مقررات مربوطه و پس از تنظيم صورتجلسه براي ارايه در ارزيابي‌ها قابل تصميم‌گيري است.

همچنين در صورتي كه پس از اجراي طرح ساماندهي نيروي انساني، سقف مبلغ حق‌التدريس ابلاغ شده به استان در مورد خاصي نياز به اصلاح داشته باشد، موضوع از طريق معاونت برنامه‌ريزي و توسعه مديريت وزارت متبوع قابل پيگيري خواهد بود.

وزارت آموزش و پرورش تصريح كرده است: با توجه به لزوم اجراي قانون احياي معاونت پرورشي و تربيت بدني، همزمان با اجراي درجه‌بندي مدارس براي دوره‌هاي ابتدايي، راهنمايي و متوسطه هر جا كه فقط معاون پرورشي و تربيت بدني تخصيص يافته بود، معاون آموزشي و نوآوري نيز تخصيص مي‌يابد. البته درجه‌بندي مدارس نياز به تجديدنظر دارد كه پس از بازنگري و تاييد مراجع ذي‌ربط اعلام مي‌شود.

شايان ذكر است از آنجا كه در اغلب استان‌ها بخشي از مبالغ حق‌التدريس، در سال گذشته به فعاليت گروه‌هاي آموزشي در سطح استان و منطقه تخصيص يافته بود و بر اساس بند ‌٢٨ ضوابط اجرايي بودجه سال ‌٨٧ كاهش سقف ريالي حق‌التدريس، الزامي است، لذا براي پيشگيري از كسري در پرداخت حق‌التدريس معلمان شاغل و جلوگيري از بيكار شدن درصدي از نيروهاي حق‌التدريس آزاد، سقف پرداخت براي تشكيل جلسات گروه‌هاي آموزشي تجديدنظر و كاهش يافته است.

بر اساس اعلام وزارت آموزش و پرورش، اعزام نيرو به مدارس معارف اسلامي وابسته به سازمان تبليغات اسلامي، مدرسه عالي شهيد مطهري، حوزه‌هاي علميه، سازمان اوقاف و امور خيريه و موسسات خيريه مشمول موارد فوق بوده و مثل سال گذشته انجام مي‌شود، اما درباره اعزام نيرو به مدارس غيرانتفاعي با توجه به بار مالي ناشي از اعزام نيرو به اين مدارس و با در نظر گرفتن سطح شهريه دريافتي از دانش‌آموزان در هر ناحيه / منطقه آموزش و پرورش، كميته برنامه‌ريزي استان مجاز است تعداد دانش‌آموزان ثبت نام رايگان را به ازاي يك نيرو (مدير يا معاون) مأمور، بين پنج تا ‌١٥ نفر، بر حسب اقتضاي منطقه تعيين كند.

لازم به يادآوري است طرح رافع در سال تحصيلي جاري نيز به قوت خود باقي است.

بنابر اعلام وزارت آموزش و پرورش، تمديد قرارداد نيروهاي قرارداد كار معين بايد با رعايت مفاد بند سه ضوابط اجرايي بودجه سال ‌٨٧ كل كشور و سقف عملكرد ريالي سال ‌٨٦ با كاهش ‌٢٠ درصد براي ستاد استان، مناطق، نواحي، نمايندگي‌ها و حداكثر ‌٢٠ درصد كاهش براي مدارس بر حسب اقتضائات منطقه مورد عمل قرار گيرد.

درباره تشكيل مدارس نوبت دوم، براساس توضيحات ارايه شده پيرامون نحوه اجراي چارچوب ساماندهي و مديريت نيروي انساني توصيه وزارت متبوع بر تشكيل كلاس‌هاي مدارس در نوبت صبح به لحاظ اثربخشي بالاتر بوده و در مناطقي كه امكان عملياتي شدن اين مهم به طور كامل وجود ندارد موارد اضطراري با تصميم كميته برنامه‌ريزي آموزش و پرورش استان و هماهنگي با اين معاونت اقدام لازم معمول دارند.

گفتني است، براي رعايت تفاوت‌هاي استاني و مقتضيات محلي اختيارات لازم به كميته برنامه‌ريزي آموزش و پرورش استان داده شده است، تا با رعايت اهداف برنامه ساماندهي و هماهنگي‌هاي لازم با اين معاونت تصميم‌گيري مقتضي به عمل آورده و زمينه اجراي اثربخش چارچوب ساماندهي و مديريت نيروي انساني، به طور كامل در هر استان فراهم شود.

کانال عصر ایران در تلگرام

تماشاخانه