تاریخ:
بهزاد فراهانی: کشور ما در این ۴۷ سال رشد کرده است / با انصاف در مورد کشور صحبت کنیم 
درس چهل و دوم
همه چیز در مورد رقم عیدی/ پاداش پایان سال «سقف» ندارد
ماده واحده قانون عیدی که در سال 1370 به تصویب رسیده به روشنی میگوید «کلیه کارفرمایان کارگاههای مشمول قانون کار مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل شصت روز آخرین مزد، به عنوان عیدی و پاداش بپردازند.
در مورد عیدی پایان سال، شبهات و اشتباهاتی وجود دارد که بسیار تکرار شده است.
به گزارش ایلنا، بر اساس قانون، کف عیدی کارگران ۲ برابر کف حقوق خود کارگر است؛ همچنین سقف عیدی ۳ برابر حداقل دستمزد کارگران مصوب شورای عالی است. بنابراین آنگونه که مدعی میشوند کف عیدی، دو برابر پایه مزد مصوب شورایعالی کار نیست، بلکه به مزد خود کارگر بستگی دارد.
ماده واحده قانون عیدی که در سال 1370 به تصویب رسیده به روشنی میگوید «کلیه کارفرمایان کارگاههای مشمول قانون کار مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل شصت روز آخرین مزد، به عنوان عیدی و پاداش بپردازند. مبلغ پرداختی از این بابت به هر یک از کارکنان نبایستی از معادل نود روز حداقل مزد روزانه قانونی تجاوز کند».
به این ترتیب، حداقل عیدی به مزد کارگر بستگی دارد و حداکثر عیدی ۲۱ میلیون و ۳۰۰ هزار تومان خواهد بود.
اما این سقف میتواند افزایش یابد؛ برخی کارفرمایان به دلیل پایین بودن دستمزد کارگران، معمولاً عدد بالاتری برای عیدی کارگران خود در نظر میگیرند؛ این مبالغ در قالب پاداش پایان سال است و هیچ سقفی هم ندارد.
لینک کوتاه: کپی لینک
شی و پوتین بیانیه تقویت مشارکت جامع و همکاری استراتژیک امضا کردند ابلاغ سهمیه بانک ها برای وام ازدواج و فرزندآوری هشدار سپاه خطاب به آمریکا و اسرائیل؛ اگر تجاوز به ایران تکرار شود جنگ به فراتر از منطقه کشیده خواهد شد خروج سرمایه از صندوقهای بیتکوین شتاب گرفت ستاد مبارزه با موادمخدر: ایران سالانه ۷۰ همت هزینه معتادان میکند فوت ۳ زائر ایرانی در عربستان مرگ مرموز کارگر آمریکایی در آستانه پرتاب قدرتمندترین موشک جهان آیا ورق جنگ روسیه به نفع اوکراین برگشته است؟ وزیر نیرو: در تهران 37 درصد از نظر بارشی عقب هستیم مصوبه جدید قیمت چای اعلام شد تصویر رنگیشده «برادر ناصرالدین شاه» در یک مهمانی از «بیبیخانم» تا «مریممیرزاخانی»؛ روایت مسیر دشوار زنان ایرانی برای فتح قلهها پزشکیان: اگر مصرف آب، برق، گاز و بنزین مدیریت نشود، با مشکل مواجه میشویم احتکاری در صنعت پتروشیمی انجام نشده است چرا نسل زد زودتر از نسل هزاره پیر میشود؟ رازِ پشتِ این پارادوکس عجیب در ۷ عامل اصلی