فیلم بیشتر »»
کد خبر ۱۰۴۰۶۹۱
تاریخ انتشار: ۱۵:۳۴ - ۰۸-۱۲-۱۴۰۳
کد ۱۰۴۰۶۹۱
انتشار: ۱۵:۳۴ - ۰۸-۱۲-۱۴۰۳

تعیین حقوق کارمندان با کارگران متفاوت است

تعیین حقوق کارمندان با کارگران متفاوت است
اگر افزایش روی پایه حقوق کارگران لحاظ شود، بهتر است زیرا در برخی از کارگاه‌های کوچک، حداقل دستمزد به سختی داده می‌شود، چه برسد به این که مزایای جانبی مزد و بن خواربار و حق مسکن پرداخت شود لذا اگر درصد افزایش روی حداقل مزد اعمال شود هم برای جامعه کارگری هم بازنشستگان بهتر است.
یک فعال حوزه کار با بیان اینکه حقوق کارمندان دولت با حقوق کارگران فرق دارد و دو مرجع متفاوت در مورد افزایش آن تصمیم گیری می کنند، گفت: اگر افزایش دستمزد سال ۱۴۰۴ روی پایه حقوق کارگران لحاظ شود، بهتر است.
 
ناصر چمنی در گفت‌وگو با ایسنا، درباره پیشنهاد افزایش پایه حقوق کارگران در سال ۱۴۰۴ گفت: اگر افزایش روی پایه حقوق کارگران لحاظ شود، بهتر است زیرا در برخی از کارگاه‌های کوچک، حداقل دستمزد به سختی داده می‌شود، چه برسد به این که مزایای جانبی مزد و بن خواربار و حق مسکن پرداخت شود لذا اگر درصد افزایش روی حداقل مزد اعمال شود هم برای جامعه کارگری هم بازنشستگان بهتر است.
 
وی ادامه داد: اما در بحث افزایش پایه مزد باید دقت کرد تمام آیتم‌ها از مسکن و اجاره بها تا بن خواربار و سایر هزینه‌های جانبی جداگانه محاسبه و درصد هر کدام مشخص شود، سپس روی پایه مزد افزایش داده شود.
 
این فعال حوزه کار تصریح کرد: نمایندگان کارگری باید واقعیت‌های روز زندگی کارگران، هزینه‌ای که بابت اجاره بها می پردازند و اقلام خوراکی که مصرف می‌کنند را در نظر گرفته و درصدی که می‌خواهند افزایش بدهند، روی پایه مزد به شکل واقعی اضافه کنند در غیر این صورت اینکه یک درصدی به حقوق کارگران اضافه کنیم، کمکی به معیشت آنها نمی کند.
 
به گفته چمنی طبق ماده ۴۱ قانون کار و تبصره ۲ آن، دستمزد باید به گونه‌ای تعریف شود که کارگر بتواند با آن خود و خانواده تحت تکفلش را اداره کند.
 
وی اعلام هرگونه درصد افزایش برای دستمزد کارگران را مورد انتقاد قرار داد و افزود: اگر کسی به فکر جامعه کارگری است، باید تلاش کند که قانون و ماده ۴۱ اجرا شود. هزینه‌های سبد معیشت مشخص است و تورم نیز بر اساس اعلام اخیر مرکز آمار بالای ۳۵ درصد است؛ بنابراین باید قانون را اجرا کنیم و اجازه سوء استفاده از قانون داده نشود.
 
این فعال حوزه کار در پایان درباره افزایش دستمزد کارگران بر اساس میزان افزایش حقوق کارکنان گفت: دولت می‌تواند هر درصدی را برای حقوق کارمندان خود درنظر بگیرد ولی درصد افزایش دستمزد کارگران با توجه به هزینه‌های زندگی نمی‌تواند اندک باشد. حقوقی که برای کارمندان دولت تعیین می‌شود با حقوق کارگران متفاوت است و هیات وزیران درصد افزایش حقوق کارکنان دولت را تعیین می‌کند ولی در مورد کارگران، شورای عالی کار تصمیم می گیرد و دستمزد با نظر و توافق شرکای اجتماعی تصویب می شود.
برچسب ها: حقوق ، کارگران
ارسال به دوستان
captcha
حسین شریعتمداری: از کابل های اینترنتی به عنوان اهرم جنگی استفاده کنیم ۷ مقصد پاییزی شگفت‌انگیز ایران که حال‌وهوای سفرتان را عوض می‌کنند حضور نفیسه روشن، بازیگر «اغما» در جشن روز ملی سینمای ایران (+عکس) کیهان: یک «جریان زاویه‌دار» داخلی درصدد نجات ترامپ است! موتورهای پنج سیلندر چه مزایا و معایبی دارند؟ بررسی عملکرد، مصرف سوخت و هزینه تعمیر ارسال دارو از هند به ایران به مشکل خورد هوش مصنوعی و حریم خصوصی به زبان ساده؛ چطور از اطلاعات شخصی‌مان محافظت کنیم؟ منظره سپیده‌دم و صخره‌های باستانی؛ تصویر خیره‌کننده مریخ‌نورد ناسا از سیاره سرخ روزانه ۶۰ گرم بادام‌زمینی چه تغییری در عملکرد مغز ایجاد می‌کند؟ معنی نماد D کنار پورت USB چیست؟ چرا بعضی افراد سالم‌تر پیر می‌شوند؟ دانشمندان سرنخ تازه‌ای پیدا کردند معنای واقعی «شجاعت» در فلسفۀ اخلاق ارسطو چند نشانه‌ سکته مغزی که با علائم بیماری‌های دیگر اشتباه گرفته می‌شوند اگر پنجره هواپیما در حین پرواز بشکند، چه اتفاقی می‌افتد؟ ۲۵ کشوری که سختگیرانه‌ترین آزمون‌های رانندگی را در جهان دارند (+ اینفوگرافیک)