تاریخ:
لحظه هولناک فروریختن صخره در ترکیه با ۳ کشته 
درس صد و یازده
گام جدید دولت برای ساماندهی حقوق کارمندان در دوران بازنشستگی
کارمندان دو قسمت حقوق می‌گیرند؛ حقوقی که در حکمشان هست و حقوقی که از طریق رفاهیات و اضافه کار دریافت می‌کنند. بخش دوم تقریبا ۴۰ تا ۵۰ درصد حقوق کارمندان را تشکیل می‌دهد که اگر بتوانیم این بخش را از مشمول کسور بودن خارج کنیم، کمک بزرگی به آن‌ها خواهد شد.
رئیس سازمان اداری و استخدامی گفت: در تلاش هستیم تا اضافه کار و رفاهیات کارمندان در دوران بازنشستگی مشمول کسور نشود.
به گزارش ایسنا، علاءالدین رفیع‌زاده - رئیس سازمان اداری و استخدامی - اعلام کرد: یکی از مهم‌ترین مباحث مطرح شده موضوع مشمول کسور کردن رفاهیات و اضافه کار کارمندان است. اگر رفاهیات آن‌ها مشمول کسور نشود، آن‌هایی که بازنشست می‌شوند حقوقشان نصف نمی‌شود.
او در گفت وگو با صداوسیما توضیح داد: همانطور که می‌دانید کارمندان دو قسمت حقوق می‌گیرند؛ حقوقی که در حکمشان هست و حقوقی که از طریق رفاهیات و اضافه کار دریافت می‌کنند. بخش دوم تقریبا ۴۰ تا ۵۰ درصد حقوق کارمندان را تشکیل می‌دهد که اگر بتوانیم این بخش را از مشمول کسور بودن خارج کنیم، کمک بزرگی به آن‌ها خواهد شد.
رئیس سازمان اداری و استخدامی گفت: اگر در دولت این موضوع تصویب شود همین روند را پیگیری می‌کنیم.
لینک کوتاه: کپی لینک
حمله تروریستی در سراوان؛ خودروی حامل مهندسان پیمانکار گلوله باران شد هزینه سوخت نیروگاهی در قبوض برق شفاف‌سازی شد چین تهدید خود علیه رئال مادرید را عملی کرد؛ توقف پخش لالیگا درآمد بالای 100 میلیارد تومان/ شرط ارائه صورت‌های مالی حسابرسی‌شده حمید درخشان: استقلال و تراکتور پس از لیگ نخبگان آسیا جدی‌تر می‌شوند پدر لامین یامال راز نام خانوادگی واقعی ستاره بارسلونا را فاش کرد فراتر از مستطیل سبز؛ مردی از جنس نجابت و فرهنگ تجلیل جشنواره فیلم کمرایمیج از دارن آرونوفسکی برای توجه به فرم در سینما فروش نان کیلویی چه زمانی آغاز می‌شود؟ اشکودا اپیک خوش قیمت بازار اروپا بازگشت قیمت جهانی طلا پس از سقوط به کف یک‌ساله تداوم وضعیت «نه جنگ، نه صلح» جامعه را با اضطراب و ناامیدی مواجه می‌کند- فریدون مجلسی شتاب ریزش بورس کم شد/ فرابورس سبز شد هشدار تاکر کارلسون درباره احتمال حمله نامتعارف ترامپ به کوه کلنگ پیام دیدار فرماندهان ارشد نظامی با رهبر انقلاب