مامور مرد حق برخورد با بدحجاب را ندارد

سرتيپ دوم پاسدار " احمد روزبهاني" مديركل مبارزه با مفاسد اجتماعي نيروي انتظامي تاكيد كرد : ماموران مرد حق برخورد فيزيكي با زنان بدحجاب را ندارد و با هرگونه تخلف در اين زمينه به صورت جدي برخورد مي‌شود.

روزبهاني روز دوشنبه در حاشيه برنامه ارتباط مستقيم با مردم در مركز "‪ "۱۹۷‬گفت : در روند اجراي طرح امنيت اجتماعي و مبارزه با بدحجابي به صورتي برنامه ‌ريزي شده است كه ماموران زن به خانم هاي بدحجاب تذكر مي‌دهند و ماموران مرد فقط وظيفه همراهي آنها را بر عهده دارند.

وي افزود : ماموران ناجا همچنين حق ضرب و شتم افراد را ندارند و شهروندان در صورت هرگونه ضرب و شتمي مي‌توانند مورد را از طريق مراجع قضايي پيگيري كنند.

روزبهاني رويكرد اصلي ناجا در طرح امنيت اجتماعي راارشادي توصيف كرد و گفت: بر اساس هماهنگي‌هاي صورت گرفته با ماموران ضابط ، در ‪ ۹۰‬درصد موارد برخورد با زنان بدحجاب به صورت ارشادي و در حد تذكر بوده است.

وي افزود:براساس همين هماهنگي‌ها،در ‪ ۹‬درصد موارد برخورد با بدحجابي به اخذ تعهد و يك درصد نيز به مراجع قضايي منتهي مي‌شود.

مدير كل مبارزه با مفاسد اجتماعي ناجا با اظهار اين كه بيش از هفت درصد از خانواده‌ها با برخورد با بدحجابي فرزندانشان موافقت دارند،افزود:از اول ارديبهشت ماه كه طرح امنيت اجتماعي به اجرا گذاشته شده تا پايان روز سيزدهم اين ماه در كل كشور تنها ‪ ۱۵۰‬نفر به خاطر بدحجابي به مراجع قضايي معرفي شدند.

وي در پاسخ به پرسش خبرنگار "ايرنا" مبني بر اين كه در برخي نقاط شهر تهران با زناني كه به همراه همسر و فرزندانشان بودند برخورد صورت گرفت ، گفت: همه هموطنان از اجراي طرح امنيت اجتماعي اطلاع دارند، بنا بر اين نبايد با پوشش نامناسب حتي به همراه خانوادهايشان در اماكن عمومي ظاهر شوند.

مديركل مبارزه با مفاسد اجتماعي ناجا همچنين در اين برنامه از فعاليت باندهايي در كشور خبر داد كه از دختران جوان به عنوان "مانكن" استفاده مي كنند.
 

ترکیب رسمی تراکتور مقابل الدحیل اعلام شد؛ اسکوچیچ با توپ پُر در یادگار امام

تماشاخانه

یلدا و قصه‌ی یکی شدن ما..! (فیلم)

آن روزها کنار هم بودن، خودش یک آیین بود / در ارتباط رودررو، چشم‌ها راست و دروغ را لو می‌دهند؛ چیزی که ابزارها از ما پنهان می‌کنند / ما قرار بود از ابزارها استفاده کنیم، اما حالا خودمان را در اختیارشان قراردادیم (فیلم)

فیلم های دیگر