تاریخ:
سیل به نیروگاه خورشیدی ۶۰ هکتاری شهرک صنعتی سمنان آسیب زد 
درس صد و سیزده
چرا پزشکان به سیستان و بلوچستان نمی‌روند؟
وی تصریح کرد: امکانات سخت افزاری مانند ساختمان و تجهیزات را می‌توان با تامین اعتبارات لازم تهیه کرد اما بدون در اختیار داشتن نیروی انسانی متخصص، این مراکز و تجهیزات نقشی در ارتقاء شاخص‌های بهداشت و درمان مردم نداشته و با انبار تجهیزات پزشکی تفاوتی ندارند.
رئیس دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی زاهدان گفت: برخورداری از نیروی انسانی متخصص برای ارتقاء شاخص‌های بهداشت و درمان استان ضروری است.
به گزارش ایسنا، دکتر محمود رضا میری، تربیت نیروی بومی را مهمترین رویکرد این دانشگاه برای حل مشکل نیروی انسانی در حوزه بهداشت و درمان برشمرد و گفت: سیاست بومی گزینی در رشته‌های مورد نیاز استان با جدیّت استمرار خواهد داشت.
وی تصریح کرد: امکانات سخت افزاری مانند ساختمان و تجهیزات را می‌توان با تامین اعتبارات لازم تهیه کرد اما بدون در اختیار داشتن نیروی انسانی متخصص، این مراکز و تجهیزات نقشی در ارتقاء شاخص‌های بهداشت و درمان مردم نداشته و با انبار تجهیزات پزشکی تفاوتی ندارند.
وی کمبود پزشک عمومی را مهمترین مشکل دانشگاه در حوزه نیروی انسانی دانست و گفت: حق الزحمه پرداختی به پزشکانی که در قالب برنامه پزشک خانواده با این دانشگاه همکاری می‌کنند با حق الزحمه پزشکانی که در مناطق برخوردار خدمت می‌کنند تفاوت چندانی ندارد و این موضوع باعث خالی ماندن پست پزشک در تعدادی از مراکز بهداشتی، درمانی روستائی شده است.
دکتر میری اظهار امیدواری کرد، تا رایزنی‌های این دانشگاه با وزارت بهداشت و آموزش پزشکی و مجلس شورای اسلامی منجر به تامین اعتبارات مورد نیاز جهت حل مشکل تامین پزشک در مناطق روستایی استان شود.
پربیننده ترین پست همین یک ساعت اخیر
تماشاخانه
به گزارش ایسنا، دکتر محمود رضا میری، تربیت نیروی بومی را مهمترین رویکرد این دانشگاه برای حل مشکل نیروی انسانی در حوزه بهداشت و درمان برشمرد و گفت: سیاست بومی گزینی در رشته‌های مورد نیاز استان با جدیّت استمرار خواهد داشت.
وی تصریح کرد: امکانات سخت افزاری مانند ساختمان و تجهیزات را می‌توان با تامین اعتبارات لازم تهیه کرد اما بدون در اختیار داشتن نیروی انسانی متخصص، این مراکز و تجهیزات نقشی در ارتقاء شاخص‌های بهداشت و درمان مردم نداشته و با انبار تجهیزات پزشکی تفاوتی ندارند.
وی کمبود پزشک عمومی را مهمترین مشکل دانشگاه در حوزه نیروی انسانی دانست و گفت: حق الزحمه پرداختی به پزشکانی که در قالب برنامه پزشک خانواده با این دانشگاه همکاری می‌کنند با حق الزحمه پزشکانی که در مناطق برخوردار خدمت می‌کنند تفاوت چندانی ندارد و این موضوع باعث خالی ماندن پست پزشک در تعدادی از مراکز بهداشتی، درمانی روستائی شده است.
دکتر میری اظهار امیدواری کرد، تا رایزنی‌های این دانشگاه با وزارت بهداشت و آموزش پزشکی و مجلس شورای اسلامی منجر به تامین اعتبارات مورد نیاز جهت حل مشکل تامین پزشک در مناطق روستایی استان شود.
لینک کوتاه: کپی لینک
دلایل وجود روغن روی شمع خودرو و اهمیت رسیدگی به آن دو سناریو برای ایران پس از انتخابات آمریکا توضیح تازه برای معمای فانوس دریایی خیالی؛ وقتی مغز با وجود آگاهی فریب می‌خورد نبودِ پایانی روشن برای جنگ ریسک اصلی اقتصاد ایران است راز ساده افزایش فیبر دریافتی؛ این قسمت از میوه‌ها و سبزیجات را دور نریزید! گرت مورگان؛ مخترعی که چراغ زرد را به خیابان‌ها آورد حس می‌کنید فردی نامرئی پشت سرتان است؟ شاید پای دوست خیالی کودکی درمیان است بهترین سبزی برگ‌دار برای تقویت استخوان‌ها؛ سرشار از کلسیم و ویتامین چرا جهان فقط یک بُعد زمان دارد؟ نظریه عجیب فیزیکدانان درباره ساختار کیهان گلودردهای مکرر و اختلال در تنفس؛ چه زمانی برداشتن لوزه‌ها ضروری می‌شود؟ گروه «زنان نوازنده و رقصنده» در دوران قاجار (عکس) عملکرد حالت خلاص در گیربکس‌های اتوماتیک و موارد ضروری استفاده از آن آخرین برش؛ آیا جهان جایی تمام می‌شود که دیگر کوچک‌تر معنایی ندارد؟ بلومبرگ: امارات در حال بررسی احداث سومین خط لوله انتقال نفت خام برای دور زدن تنگه هرمز است محمود نبویان: در صورت حمله به زیرساخت‌های ایران زیرساخت‌های انرژی و اقتصادی منطقه نابود می‌شود