زنان در خط مقدم اخراج از كارخانه ها

مهندس جلودارزاده با اشاره به نقش خانه كارگر در بهبود وضعيت اشتغال، تلاش اين نهاد كارگري را در زمينه جلوگيري از اخراج كارگران زن يادآور شد و گفت: بسترهاي حمايتي از كارگران زن در قالب هاي مختلف از جمله بيمه بيكاري و همچنين در اولويت قرار دادن تسهيلات اشتغال براي زنان از جمله اين برنامه هاست.

نماينده مجلس ششم گفت: زنان در اولين خط پروسه اخراج از محيط هاي كارگري قرار دارند.

به گزارش ايلنا،" سهيلا جلودارزاده" در دومين كارگاه آموزشي دو روزه" بهينه سازي راهبردهاي تشكلات كارگري در مواجهه با جهاني سازي وخصوصي سازي " در تبريز، مشكلات كارگران زن را جهاني دانست و گفت: برخي مشكلات موجود در اين زمنيه جهاني است و دركشورهاي در حال توسعه در مقايسه با كشورهاي توسعه يافته دستمزد كمتري دريافت مي دارند.

وي گفت: در برخي كشورها به دليل تعصبات قومي اشتغال زنان را قبول ندارند و زنان فرصت اشتغال را در اين كشورها ندارند.

مهندس" سهيلا جلودارزاده" درصد مالكيت زنان را براي دستيابي به منابع مختلف از جمله اشتغال ، موقعيت سياسي و اجتماعي و نظابر آن كمتر از 20 درصد ذكر كرد و گفت: جامعه جهاني بايد توجه كند كه زنان به لحاظ مادي و معنوي پرورش دهنده جهان بوده و بايد اين نكته مورد توجه قرار گيرد.

وي تاكيد كرد: در درجه اول بايد در نظر داشت كه ادامه حيات زندگي در جهان در رفاه زندگي زنان متصور است و فاصله بين 20 درصد و 80 درصدي ميان مردان و زنان قابل قبول نيست.

نماينده مجلس ششم افزود: زنان و مردان دو موجود خدا هستند و همراهي زن و مرد در كنار هم مي تواند بر توسعه و پيشرفت جامعه تاثبر موثر بكذارد و جامعه جهاني بايد تلاش كند كه تبعيض بين زن و مرد از بين برود.

مهندس" سهيلا جلودارزاده" با اشاره به مشكلات زنان كارگر ايران، افزود: در ساليان اخير زنان در ايران از موقعيت ابتدايي خود خارج شده و با تشويق و آموزش و حضور در انجمن ها و نهادهاي مدني دامنه فعاليت هاي خود را گسترش داده اند.

وي با اشاره به مبحث خصوصي سازي در كشور افزود: براي بسترسازي ورود به خصوصي سازي و در كنار آن آسيب رساني كمتر به زنان بايد از كمك هاي بين المللي در اين زمينه بهره گيريم.

مهندس" سهيلاجلودارزاده" آموزش را از ضرورت هاي كنوني خواند و گفت: هم اكنون 64 درصد دانشجويان كشور را زنان تشكيل مي دهند كه زمينه را براي ايفاي نقش بيشتر براي آنان را فراهم مي‌كند.

وي با تاكيد بر توانمندسازي اتحاديه هاي كارگري افزود: بنيه اقتصادي زنان با حمايت و ايجاد ارتباط با سازمانهاي دولتي و غيردولتي بهبود يافته و از قدرت بيشتري بهره مند مي شوند.

مهندس جلودارزاده با اشاره به نقش خانه كارگر در بهبود وضعيت اشتغال، تلاش اين نهاد كارگري را در زمينه جلوگيري از اخراج كارگران زن را يادآور شد و گفت: بسترهاي حمايتي از كارگران زن در قالب هاي مختلف از جمله بيمه بيكاري و همچنين در اولويت قرار دادن تسهيلات اشتغال براي زنان از جمله اين برنامه هاست.