استقلال و 15 میلیارد تومان برای هیچ!

این دو بازیکن که هر کدام با رقم اعلامی 450 هزار دلار (مجموعا 900 هزار دلار معادل 11 میلیارد تومان) توسط یک مدیر برنامه آلمانی که اتفاقا موجب جدایی تیام و جپاروف از استقلال شده بود، آبی پوش شدند  در بازی های لیگ قهرمانان آسیا، جام حذفی و لیگ برتر در مجموع کمتر از 3-4 بازی کامل به میدان رفته اند.

البته به اعتقاد برخی پیشکسوتان استقلال آن بازی هایی هم که این دو در ترکیب قرار گرفتند، بیشتر برای فرار از انتقادات کارشناسان بوده و اتفاقا عملکردشان موجب نتیجه نگرفتن تیم شده بود.

نکته جالب این است که از زمان خروج این گرو و نیومایر با عملکرد ضعیف از ترکیب استقلال، این تیم روی دور برد افتاده و چند هفته ای است که اتفاقا با بردهای پرگل سه امتیاز را دشت می کند!

اما این وضعیت نباید موجب فراموشی این نکته شود که چرا باید برای دو بازیکن نیمکت نشین که در سه بازی اخیر استقلال یکی هر سه بازی را غایب بوده و دیگری مجموعا 11 دقیقه به میدان رفته، 11 میلیارد تومان پرداخت شود؟

حتی اگر این دو بازیکن در لیست خروجی نیم فصل شفر قرار بگیرند که بعید است، باز استقلال باید در خوش بینانه ترین حالت و به شرط گذشت غیر ممکن آنها از دستمزد نیم فصل دوم و سالهای بعد قراردادشان، چیزی حدود 5/5 میلیارد تومان برای هیچ به آنها بپردازد.

البته خروج آنها از استقلال بعید است. چرا که شفر دیروز برای چندمین بار اعلام کرد روند عملکرد این دو بازیکن به ویژه الحاجی گرو مثبت است! (شما بخوانید نیمکت نشینی و حتی قرار نداشتن در لیست بازیکنان)

سومین بازیکن گران قیمت و جنجالی استقلال کارنامه بهتری از این دو ندارد. مرتضی تبریزی اگر چه به نسبت گرو و نیومایر و بیشتر از مجموع آنها به میدان رفته اما فقط 1 گل در لیگ برتر به ثمر رسانده است. بازیکنی که مجموع دستمزد و پول رضایت نامه اش حدود 3.8 میلیارد تومان شده است. و علی خطیر معاون باشگاه استقلال، بازگشت او به ذوب آهن یا قرار گرفتنش در لیست خروجی تیم را تکذیب کرده است.

با این همه، استقلال باید آماده پرداخت 15 میلیارد تومان به بازیکنانی شود که تا این هفته از مسابقات نه تنها هیچ نقشی در امتیازات این تیم نداشته اند بلکه با عملکردشان چون سوهان بر اعصاب هواداران هستند و تنها چیزی که موجب فراموشی غصه آنها شده، نتایج خوب روزهای اخیر استقلال با جوانان بی ادعایی است که با ارقام ناچیز آبی پوش شده اند.