کد خبر ۷۷۹۵۰۶
تاریخ انتشار: ۱۳:۳۸ - ۲۶ فروردين ۱۴۰۰ - 15 April 2021

در آیتم اول گفته شده که اگر کارگری اخراج شود حق السعی ایام تعلیق باید از تاریخ اخراج محاسبه شود نه تاریخ صدور رای. در آیتم دوم اعلام شده به هیچ عنوان کارفرما حق اخراج، فسخ یا تعلیق را ندارد چه قرارداد های دائم و چه قراردادهای موقتی که هنوز از مدت آن باقی مانده است. مراجع حل اختلاف مکلفند که رای بازگشت به کار کارگر را صادر کنند.

 

ارسال به تلگرام
ارسال به دوستان
پربازدید ها
علم و فناوری