۱۶ آذر ۱۴۰۴
به روز شده در: ۱۶ آذر ۱۴۰۴ - ۱۷:۲۱
فیلم بیشتر »»
کد خبر ۸۰۱۴۸۴
تاریخ انتشار: ۱۳:۴۴ - ۱۴-۰۶-۱۴۰۰
کد ۸۰۱۴۸۴
انتشار: ۱۳:۴۴ - ۱۴-۰۶-۱۴۰۰

مفاد یک قرارداد بی‌رحمانه با نیروهای اورژانس اجتماعی/ هیچ آدرسی از پیمانکار جدید نداریم

مفاد یک قرارداد بی‌رحمانه با نیروهای اورژانس اجتماعی/ هیچ آدرسی از پیمانکار جدید نداریم
در ماده ۹ این قرارداد آمده است: «چنانچه کارمند به هر دلیلی در طول مدت قرارداد اخراج گردد، این به منزله‌ی پایان انجام کار تلقی می‌شود و حق هیچ گونه اعتراضی نخواهد داشت.»

نیروهای خرید خدمات اورژانس اجتماعی می‌گویند: کلینیک جدیدی را به ما معرفی کردند که مفاد قرارداد این کلینیک به نفع ما نیست.

به گزارش ایلنا، نیروهای خرید خدمات اورژانس اجتماعی با ارائه‌ برگه‌ قرارداد کاری خود به ایلنا از بندهای ناعادلانه‌ این قرارداد شکایت کردند و گفتند: بعد از شش ماه کلینیک جدیدی را به ما معرفی کردند که مفاد قرارداد این کلینیک یک‌طرفه تنظیم شده و به نفع ما نیست. 

آن‌ها همچنین گفتند: کلینیکی را به ما معرفی کرده‌اند بدون اینکه نشان و شماره تلفنی از آن در اختیار ما قرار دهند. حتی ما بابت شکایت به متن این قرارداد نمی‌دانیم به کجا باید مراجعه کنیم. 

نیروهای خرید خدمات اورژانس اجتماعی با بیان اینکه ما در شرایط بسیار سختی کار می‌کنیم، گفتند: ما نیروهای تحصیلکرده هستیم اما آنطور که در شأن ما است با ما رفتار نمی‌کنند. حالا هم یک قرارداد یک طرفه در اختیار ما گذاشته‌اند بدون اینکه بدانیم طرف حساب ما کدام شرکت است. همچنین در برخی از مفاد این قرارداد حتی ما را تهدید کرده‌اند. 

گفتنی است در ماده۳ این قرارداد آمده: «پرداخت هرگونه اضافه‌کاری برعهده کارفرما نمی‌باشد.» این درحالیست که به گفته‌ نیروهای اورژانس اجتماعی مواقع بسیاری نیروها مجبورند ساعت‌ها بعد از ساعت کاری نیز کار خود را ادامه بدهند. 

همچنین در ماده ۹ این قرارداد آمده است: «چنانچه کارمند به هر دلیلی در طول مدت قرارداد اخراج گردد، این به منزله‌ی پایان انجام کار تلقی می‌شود و حق هیچ گونه اعتراضی نخواهد داشت.» 

نیروها شرکتی اورژانس اجتماعی معتقدند قرارداد فعلی بسیار بدتر و ناعادلانه‌تر و بی‌رحمانه‌تر از قراردادی است که پیشتر با شرکت پیمانکار قبلی بسته بودند. 

آن‌ها می‌گویند: در این مدت انرژی روانی و فیزیکی بسیاری از ما گرفته‌اند، اما شرایطمان هر روز بدتر از قبل می‌شود. دستمزدی که در قرارداد آورده شده حداقل دستمزد است درصورتی که ما نیروهای متخصص هستیم. 

به گفته‌ی نیروهای اورژانش اجتماعی در قراردادهای قبلی میزان تحصیلات نیز در دستمزد لحاظ می‌شد که در قرارداد جدید اصلا به این موضوع پرداخته نشده است. 

آن‌ها می‌گویند: ما نیروهای شیفتی هستیم و انتظار داریم قردادی که تنظیم می‌شود طبق قانون نیروهای شیفتی باشد. 

نیروهای اورژانس اجتماعی در پایان می‌پرسند آیا سازمان بهزیستی کشور از بندهای چنین قراردادی اطلاع دارد؟!

ارسال به دوستان
اعلام تعطیلی اضطراری مدارس البرز؛ ابتدایی‌ها و مهدهای کودک کرج دوشنبه غیرحضوری شدند مدارس ۵ شهرستان هرمزگان غیرحضوری شد؛ تعطیلی مهدهای کودک و دبستان‌ها به دلیل شیوع آنفلوآنزا سیلی محکم استون‌ویلا به آرسنال؛ کابوس «اونای امری» رؤیای قهرمانی توپچی‌ها را به خطر انداخت وضعیت شبکه انتقال گاز پایدار و امن اعلام شد آلودگی هوای تهران «قرمز» شد؛ مژده بارش باران از فردا برای پایتخت و غرب کشور سومین هفته اعتصاب استارباکس؛ کارکنان خواستار حقوق بهتر هستند دولت موظف شد منابع و مصارف بودجه را به مجلس ارائه کند آخرین آمار شهدا و زخمی‌های جنگ نسل‌کشی در غزه رشد اندک بورس در روز یکشنبه 16 آذر فشردگی «کُشنده» برنامه بازی‌ها؛ استقلال رسماً خواستار تعویق دیدار جام حذفی شد/ سناریوی تراکتور تکرار می‌شود؟ بودجه شرکت ملی نفت شفاف شد هری کین در اوج رؤیاها؛ ستاره انگلیسی رکورد لواندوفسکی در بایرن مونیخ را نشانه گرفت همکاری ایران و چین برای تولید برنج مقاوم به خشکی حمایت نیمی از مردم سوئیس از پیشنهاد محدودیت جمعیت انتقال نیروهای بی‌سابقه و «نزدیک به یک جریان سیاسی خاص» به شرکت نیکو؛ نگرانی‌ها از «نفوذ» در بازوی دور زدن تحریم‌های نفتی
نظرسنجی
با توجه به مشخص شدن رقبای ایران در مرحله نخست جام جهانی فوتبال، به نظر شما تیم ملی می تواند به مرحله بعدی صعود کند؟