عصر ایران
تاریخ:
- تیراندازی در دولت آباد برای زمین گیر کردن سارقان
- هشدار مرکز پژوهش های مجلس درباره سبد غذایی خانوار : کالری مصرفی نیمی از ایرانیان در سال ۱۴۰۱ کمتر از استاندارد بوده است
- در چه سنی میزان باروری زنان به انتها می‌رسد؟
- آیا قرار دادن نان در فریزر آن را سالمتر میکند؟
- افزایش ایست بازرسی در تهران / خاطره دهه ۶۰ تکرار می‌شود؟
- جلالی: ۳ گزینه سرمربیگری را برای هر رده ملی در نظر داریم
- لایحه عفاف و حجاب بار دیگر به شورای نگهبان ارسال شد
- رابطه عاشقانه درخیابان گاندی با ۲۰ ضربه چاقو به خون کشیده شد
- سالنهای نمایشی ۲ روز تعطیل می‌شود
- کارشناس مسائل حقوقی عراق: بغداد حق دارد سفیر آمریکا را اخراج کند
- پشت پرده مذاکرات مسکو و کی یف / توافق روسیه و اوکراین چطور از دست رفت؟
برچسب جستجو
همچنین عنوان شده بود سازمان ها و دستگاه های دولتی که نیازمند نیرو هستند باید به صورت مستقیم نسبت به جذب افراد اقدام کنند و تمامی قراردادهای شرکت های پیمانکار تامین نیروی انسانی باید در سریعترین زمان ممکن لغو شود.
کد خبر: ۳۳۵۸۰۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۳/۰۲/۲۴
افرادی نیز که در این راستا در شرف استخدام مستقیم بوده و یا هنوز استخدام نشده‌اند، در وضعیت فعلی خود یعنی استخدام شرکتی، باقی خواهند ماند، چون این موضوع از سوی دولت ملغی شده است.
کد خبر: ۳۲۴۲۵۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۲/۱۲/۱۳
مصوبه بهمن ماه سال 90 هیئت وزیران درباره ساماندهی نیروهای شرکتی که در تیرماه سال جاری توسط رئیس مجلس لغو و به دولت ابلاغ شده بود، از سوی دیوان عدالت اداری به رسمیت شناخته شد.
کد خبر: ۲۵۰۶۵۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۱/۱۰/۱۹
در مصوبه اخیر هیچ‌گونه شرطی از نظر زمان و تعداد برای تبدیل شرکتی به قراردادی وجود ندارد و کمترین یا بیشترین سابقه‌ای مورد توجه قرار نگرفته و تمامی کارکنان باید قرارداد کار معین داشته باشند و شرکتی معنا ندارد.
کد خبر: ۲۴۷۱۹۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۱/۱۰/۰۱
وی افزود: علاوه بر این بحث استخدام شرکتی‌ها نیز به طور کامل حل و فصل شده و همه دستگاه‌های ملی و استانی موظفند، برای کارهای اداری که از نیروی‌انسانی استفاده می‌کنند، باید به طور مستقیم کار را انجام دهند و همه تبدیل وضعیت شده باشند.
کد خبر: ۲۴۲۲۵۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۱/۰۸/۲۹
آنان در پلاكاردهايي كه در دست داشتند تاكيد كردند كه تصميم نمايندگان مجلس در اين باره دل آنان را پس از مدتها شاد خواهد كرد.
کد خبر: ۲۲۶۳۸۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۱/۰۵/۱۷
نماینده مردم ارومیه در مجلس شورای اسلامی با اشاره به تجمع هزاران نفر جوانان روبروی مجلس گفت: معلمان پیش دبستانی و شرکتی ها که 10 سال است در مجموعه آموزش و پرورش کار می کنند دچار مشکلات فراوانی شده اند.
کد خبر: ۲۲۶۱۰۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۱/۰۵/۱۵
تاجی افزود: تفاوت نیروی شرکتی بعد از تبدیل وضعیت در کاهش هزینه جاری دستگاه اجرایی، افزایش امنیت شغلی و جلوگیری از استثمار و بهره‌کشی از انسان‌ها می‌شود و از طرفی دیگر پدیده‌هایی مانند به‌کارگیری دخترخاله و پسرخاله در دستگاه‌ها برچیده می‌شود.
کد خبر: ۲۲۲۷۵۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۱/۰۴/۲۲
همچنین مطرح شد که کارفرمایان خصوصی با دورزدن و عدم اجرای قانون کار، حق و حقوق نیروی کار تحت پوشش خود را پایمال می کنند و این وضعیت باید هرچه سریعتر خاتمه یابد.
کد خبر: ۲۲۰۸۲۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۱/۰۴/۰۷
الزام شرکتهای شمارش شده در قسمت اخیر بند ۶ مصوبه، به تمدید قرارداد "با نیروهای شرکتی موجود"، از حیث اطلاق و مقید نبودن تعداد نیروهای به نصاب‌های مندرج در تبصره ماده ۳۲ و ماده ۱۲۴ قانون مدیریت خدمات کشوری، مبنیاً بر ایرادهای فوق‌الذکر، مغایر قانون است.
کد خبر: ۲۲۰۵۱۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۱/۰۴/۰۵
وی خاطر نشان کرد: در پایان سال گذشته و پس از اعلام لزوم برخی اصلاحات در مصوبه تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی از سوی مجلس، دولت اعلام کرد که با انجام برخی اصلاحات، مصوبه در مسیر ارسال به هیئت تطبیق مصوبات با قوانین است.
کد خبر: ۲۰۹۳۶۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۱/۰۱/۲۶
کد خبر: ۲۰۱۳۷۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۰/۱۱/۲۶
همه دستگاه های اجرایی مكلف شدند قراردادهای منعقده با شركت‌های پیمانكاری برای تامین نیروی انسانی را ظرف 15 روز پس از ابلاغ مصوبه،(شانزدهم بهمن ماه) فسخ كرده و با كاركنان شركتی به طور مستقیم قرارداد ببندند.
کد خبر: ۱۹۹۴۷۲ تاریخ انتشار : ۱۳۹۰/۱۱/۱۲
وی در خصوص تبدیل وضع این کارکنان گفت: بسیاری از این ها به صورت قرارداد مستقیم و برخی در قالب تعاونی به طور مستقیم با دستگاه های دولتی قرارداد می بندند.
کد خبر: ۱۹۸۳۷۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۰/۱۱/۰۵
شیح الاسلامی:
اگراین عمل از سوی ادارات و شرکتهای دولتی و خصوصی طرف قرارداد انجام نشود، تخلف محسوب می شود و ادارات کار شهرستانها و استانها باید در این بخش اهتمام جدی داشته باشند.
کد خبر: ۱۷۴۸۱۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۰/۰۵/۰۷
کد خبر: ۱۴۹۶۸۹ تاریخ انتشار : ۱۳۸۹/۰۹/۲۸
کد خبر: ۱۴۹۶۸۸ تاریخ انتشار : ۱۳۸۹/۰۹/۲۸
ذيحساب‌هاي دستگاه‌هاي اجرايي نيز موظف هستند مبالغ قرارداد را تنها در وجه شركت‌هاي واجد شرايط و مجاز پرداخت كنند و هزينه‌هاي مربوط به دستمزد كاركنان در حساب ديگري كه شركت‌ها باز مي كنند، واريز مي‌شود تا اطمينان حاصل شود همه كارگران به حق و حقوق خود مي‌رسند.
کد خبر: ۱۴۲۱۶۳ تاریخ انتشار : ۱۳۸۹/۰۸/۰۳
آخرین اخبار
تیراندازی در دولت آباد برای زمین گیر کردن سارقان در چه سنی میزان باروری زنان به انتها می‌رسد؟ هشدار مرکز پژوهش های مجلس درباره سبد غذایی خانوار : کالری مصرفی نیمی از ایرانیان در سال ۱۴۰۱ کمتر از استاندارد بوده است ثبت تصاویری خاص از شکار و شکارچی! خلیج فارس از نگاه فضانوردان ساکن ایستگاه فضایی بین‌المللی (فیلم) سوسکچه بلوط ؛ پینوکیو دنیای حشرات! (عکس) تست تونل باد مرسدس بنز SLR مک لارن (عکس) پاگانی یوتوپیا فقط 99 دستگاه در جهان (عکس) مستند کوین اسپیسی در راه پخش در سراسر جهان است فلسفه نام‌گذاری ماه‌های شمسی چیست؟
پربازدید ها