تاریخ:
تاج در حاشیه بدرقه تیم ملی: این بهترین بدرقه چند دوره اخیر است؛ شور و حال مردمی خاصی دارد 
درس سی و نهم
شركت هاي برتر هشتمين دوره جايزه ملي بهره وري معرفي مي شوند
همايونفر هدف اصلي اين جايزه را ايجاد فضايي تشويقي براي مديران سازمان ها برشمرد تا مديران بتوانند در اين فضا دستاوردها و موفقيت هاي سازماني خود را به مقايسه بگذارند.
مدير عامل موسسه مطالعات بهره وري و منابع انساني از اتمام ارزيابي شركتها و سازمان هاي شركت كننده در هشتمين دوره جايزه ملي بهره وري و تعالي سازماني خبر داد و گفت : از ميان مجموعه هاي شركت كننده در فرآيند جايزه يك شركت برنده تنديس سيمين و چهار شركت برنده تنديس بلورين شدند كه برگزيدگان روز شنبه 7 اسفند ماه در مركز همايش هاي بين المللي صدا و سيما با حضور وزير صنايع و معادن و جمعي از صاحبان صنايع كشور معرفي مي شوند.
به گزارش عصر ايران به نقل از اداره اطلاع رساني ايدرو، مسعود همايونفر گفت: در اين همايش سازمان هاي برتر در زمينه هاي ساخت و توليد، خدمات، سلامت،آموزش و بخش عمومي شركت كرده اندكه از برگزيدگان هر رشته تقدير بعمل خواهد آمد.
وي تصريح كرد: در هشتمين دوره جايزه بيش از 120 سازمان براي سطوح مختلف جايزه ملي تقاضاي خود را ارائه كرده اند.
همايونفر هدف اصلي اين جايزه را ايجاد فضايي تشويقي براي مديران سازمان ها برشمرد تا مديران بتوانند در اين فضا دستاوردها و موفقيت هاي سازماني خود را به مقايسه بگذارند.
مديرعامل موسسه مطالعات و بهره وري و منابع انساني افزود: بيش از نيمي از شركت كنندگان امسال جايزه ملي از بخش خصوصي هستند و بيشترين حضور مربوط به بخش ساخت و توليد است كه اين امر بيانگر توجه خاص مديران اين سازمان ها به استقرار نظام هاي مديريتي براي ارتقاي شاخص هاي عملكردي و افزايش توان رقابتي آن هاست.
گفتني است موسسه مطالعات و بهره وري منابع انساني جزو شركت هاي تابعه سازمان گسترش مي باشد.
به گزارش عصر ايران به نقل از اداره اطلاع رساني ايدرو، مسعود همايونفر گفت: در اين همايش سازمان هاي برتر در زمينه هاي ساخت و توليد، خدمات، سلامت،آموزش و بخش عمومي شركت كرده اندكه از برگزيدگان هر رشته تقدير بعمل خواهد آمد.
وي تصريح كرد: در هشتمين دوره جايزه بيش از 120 سازمان براي سطوح مختلف جايزه ملي تقاضاي خود را ارائه كرده اند.
همايونفر هدف اصلي اين جايزه را ايجاد فضايي تشويقي براي مديران سازمان ها برشمرد تا مديران بتوانند در اين فضا دستاوردها و موفقيت هاي سازماني خود را به مقايسه بگذارند.
مديرعامل موسسه مطالعات و بهره وري و منابع انساني افزود: بيش از نيمي از شركت كنندگان امسال جايزه ملي از بخش خصوصي هستند و بيشترين حضور مربوط به بخش ساخت و توليد است كه اين امر بيانگر توجه خاص مديران اين سازمان ها به استقرار نظام هاي مديريتي براي ارتقاي شاخص هاي عملكردي و افزايش توان رقابتي آن هاست.
گفتني است موسسه مطالعات و بهره وري منابع انساني جزو شركت هاي تابعه سازمان گسترش مي باشد.
لینک کوتاه: کپی لینک
کیهان: چرا ارزپاشی می کنید؟ مگر جنگ نیست؟ عکس تماشایی از یک خانوادۀ ایرانی در دوران قاجار رسانهها و عادیسازی جنگ؛ وقتی انفجار به بخشی از زندگی روزمره تبدیل میشود چرا با افزایش سن، سلامت استخوانها تهدید میشود؟ روزنامه اطلاعات: رایگان کردن مترو تهران یعنی دود شدن 7000میلیارد تومان درآمد شهرداری! هزینه سامانه دفاعی گنبد طلایی ترامپ به ۱.۲ تریلیون دلار میرسد جنگ داخلی سودان؛ مادران به دنبال نگهداری کودکان تجاوز روزنامه خراسان: مأموریت معکوس تلویزیون در تولید محتوا برای اینترنشنال! عکس رنگیشده از بازار رشت در دوران قاجار جنگ کولاها و تولد «تب عدد» ؛ داستان اشتباه مرگباری که 800 هزار میلیونر کاذب ساخت! پنتاگون سفارش ساخت ۱۰ هزار موشک داد حسین شریعتمداری: بحرین خاک ماست و باید به ایران بازگردانده شود خودروساز آلمانی و شرکت اسرائیلی در حال توافق برای ساخت تجهیزات گنبد آهنین پایان ایدئولوژی یا بازگشت ایدئولوژی؟ ۱۰ کشور با بیشترین سرانه مصرف برق جهان در سال ۲۰۲۶ (+ اینفوگرافیک)