فیلم بیشتر »»
کد خبر ۲۰۵۵۳۸
تاریخ انتشار: ۱۸:۲۳ - ۲۲-۱۲-۱۳۹۰
کد ۲۰۵۵۳۸
انتشار: ۱۸:۲۳ - ۲۲-۱۲-۱۳۹۰

مخالفت کارفرمایان با افزایش 42 درصدی مزد 91

عصر ایران
پیشنهاد نمایندگان کارگری با توجه به اثرات تورمی اجرای فاز دوم هدفمندی یارانه‌ها در سال 91 مطرح شده است اما نمایندگان کارفرمایان شرایط بحرانی واحدهای تولیدی (در پی عدم دریافت یارانه بخش تولید در فاز اول هدفمندی یارانه‌ها) را دلیل ناتوانی و مخالفت خود با افزایش پیشنهادی نمایندگان کارگری عنوان کرده‌اند.
در سومین جلسه تعیین دستمزد سال آینده که در شورای عالی کار برگزار شد، نمایندگان کارگران پیشنهاد افزایش 42 درصدی نرخ مزد را برای سال آینده مطرح کردند که با مخالفت نمایندگان کارفرمایان مواجه شد.

به گزارش ایلنا، پیشنهاد نمایندگان کارگری با توجه به اثرات تورمی اجرای فاز دوم هدفمندی یارانه‌ها در سال 91 مطرح شده است اما نمایندگان کارفرمایان شرایط بحرانی واحدهای تولیدی (در پی عدم دریافت یارانه بخش تولید در فاز اول هدفمندی یارانه‌ها) را دلیل ناتوانی و مخالفت خود با افزایش پیشنهادی نمایندگان کارگری عنوان کرده‌اند.

یکی از نمایندگان کارفرمایان در شورای عالی کار در این باره گفت: با توجه به شرایط موجود کارفرمایان با افزایش یک درصدی دستمزد هم موافقت نخواهند کرد.
ارسال به دوستان
شرط تأثیر آزمون‌های متوسطه دوم در سابقه تحصیلی اعلام شد بررسی لایحه اصلاح قانون تامین اجتماعی در مجلس؛ فرمول جدید مستمری بازنشستگان تصویب نشد کاخ سفید: مذاکرات با ایران باید بدون عجله انجام شود درخواست نماینده مجلس عراق برای اعطای تابعیت به شیعیان اخراج شده از بحرین هشدار دیده‌بان حقوق بشر درباره فاجعه انسانی در جام جهانی ۲۰۲۶ گلایه‌های تند رویانیان از مدیران پرسپولیس؛ ۱۱ سال مستأجری بابت فداکاری برای باشگاه بمب خبری رومانو؛ بازگشت مورینیو به رئال مادرید قطعی شد پاسخ به سؤالاتی در مورد طرح مذاکراتی ایران مسیر طلایی یوزها برای پایان انتظار ۵۱ ساله در قاره کهن انگلیس افراد و نهادهای ادعایی مرتبط با ایران را تحریم کرد ایتالیا: هنوز هیچ ماموریتی در تنگه هرمز آغاز نشده است وزش باد شدید و رگبار باران در تهران از عصر فردا واکنش آزیتا موگویی کارگردان به برخی فارسی زبانان خارج از کشور: آیا ما هم وطنیم؟ (عکس) جنگ علیه ایران پرمصرف‌ترین ماده شیمیایی جهان را کمیاب کرد رایزنی وزیران خارجه پاکستان و عربستان درباره ایران